Trang chủ Văn hóa doanh nghiệp Văn hóa doanh nghiệp
 

Nghĩa tình giá trị văn hóa cốt lõi tại Công ty Điện lực Lâm Đồng

Nghĩa tình là một trong những giá trị cốt lõi của Văn hóa EVN đã được Công ty Điện lực Lâm Đồng làm tốt trong nhiều năm qua bằng những việc làm thiết thực, ý nghĩa.

Trên cơ sở những nội dung cơ bản trong tài liệu “Văn hóa EVN”, “Văn hóa EVN SPC” và “Quy định thực hiện văn hóa doanh nghiệp trong Công ty Điện lực Lâm Đồng”, trong năm 2016, Công ty Điện lực Lâm Đồng đã cụ thể hóa những giá trị cốt lõi của Văn hóa EVN bằng những việc làm cụ thể, thiết thực và ý nghĩa; trong đó, sống có “nghĩa”, có “tình” là một điển hình về thực thi văn hóa doanh nghiệp mà Công ty Điện lực Lâm Đồng đã làm tốt trong năm 2016.

 

Lãnh đạo Công đoàn, Nữ công, Đoàn Thanh niên thăm hỏi gia đình CBCNV thuộc diện gia đình chính sách nhân ngày 27/7/2016.

Giúp đỡ CBCNV bị bệnh hiểm nghèo

Trong khoảng thời gian ngắn từ 5 đến 7 ngày và chỉ bằng những lá thư, công văn kêu gọi giúp đỡ CBCNV trong đơn vị bị bệnh hiểm nghèo. Những cá nhân không may mắn này luôn nhận được sự động viên từ tinh thần đến vật chất. Trong 2 năm 2015 – 2016, Công đoàn Công ty đã vận động, giúp đỡ 5 lượt cho 03 CBCNV với tổng số tiền trên 350 triệu đồng.

Thiết nghĩ, Công đoàn EVN SPC nên vận động mỗi cán bộ công nhân viên trong các đơn vị trực thuộc đóng góp một số tiền nhất định để hỗ trợ đồng nghiệp mình bị bệnh hiểm nghèo. Số tiền này có ý nghĩa rất lớn về giá trị tinh thần cũng như vật chất trong cơn hiểm nghèo.

Giọt máu nghĩa tình

Những giọt máu nghĩa tình được cho đi sẽ là niềm vui, niềm hạnh phúc, là mầm sống đối với những người cần tiếp máu; ý thức được ý nghĩa cao đẹp này, những năm qua CBCNV đơn vị luôn tích cực hưởng ứng tham gia các hoạt động hiến máu nhân đạo. Năm 2016 CBCNV Công ty Điện lực Lâm Đồng đã hiến hơn 50 đơn vị máu cho Bệnh viện đa khoa Lâm Đồng cũng như Trung tâm Y tế các huyện, thành phố. Điều này, góp phần đem đến những niềm vui, niềm hạnh phúc cho cả người cho lẫn người nhận.

           Tri ân những anh hùng - liệt sỹ…

Để tri ân sự hy sinh của các anh hùng liệt sỹ, hàng năm cứ đến ngày Thương binh - Liệt sỹ 27/07, Công ty Điện lực Lâm Đồng tổ chức thăm hỏi gia đình CBCNV gia đình chính sách. Trong năm 2016, Công ty Điện lực Lâm Đồng đã tổ chức thăm hỏi và trao quà cho 14 gia đình CBCNV thuộc diện chính sách.

Những hoạt động này vừa thể hiện sự tri ân, vừa có ý nghĩa giáo dục truyền thống, để thế hệ trẻ ngày hôm nay nỗ lực hơn để xứng đáng với những hy sinh, mất mát to lớn của các thế hệ đi trước, của các anh hùng - liệt sỹ, xây dựng đất nước Việt Nam ngày càng giàu mạnh hơn.

Hy vọng, những ngôi sao nhỏ trong bầu trời văn hóa của PC Lâm Đồng sẽ tô điểm cho cuộc sống thêm phần sinh động và là động lực để cho CBCNV làm những điều thật sự có ý nghĩa trong cuộc sống này./.

In      Trở về PC Lâm Đồng
 
Các Văn hóa doanh nghiệp đã đưa
   Văn hóa doanh nghiệp PC Lâm Đồng dưới góc nhìn trách nhiệm xã hội (14:41 - 08/11/2016)
   Làm thế nào để gắn kết khách hàng và doanh nghiệp (16:07 - 20/10/2016)
   9 điều người thành công làm vào tối Chủ nhật (15:59 - 20/10/2016)
   5 cách giúp CEO xây dựng văn hóa tin tưởng trong doanh nghiệp (11:08 - 05/10/2016)
   Văn hóa doanh nghiệp PC Lâm Đồng dưới góc nhìn trách nhiệm xã hội (09:41 - 04/10/2016)
   EVN SPC: Ký cam kết thực thi Văn hóa doanh nghiệp (09:37 - 04/10/2016)
   Giá trị của tiếng cười nơi công sở (07:42 - 22/09/2016)
   Nhà máy Điện Yên Phụ thời chống Mỹ: Nhớ những tấm gương quyết tử cho dòng điện (15:17 - 19/09/2016)
   3 lưu ý giúp lãnh đạo xây dựng đội ngũ giỏi (08:24 - 19/09/2016)
   Phải làm gì để văn hóa doanh nghiệp đi vào thực tiễn? (08:06 - 19/09/2016)
   Chăm lo cho thế hệ trẻ (09:18 - 01/09/2016)
   Cuộc sống của bạn là do bạn quyết định, sao cứ quan tâm người ta nghĩ gì? (14:55 - 29/07/2016)
   Công ty Điện lực Lâm Đồng: Thực hiện tốt công tác văn hóa doanh nghiệp (14:35 - 27/07/2016)
   CB CNV ĐIỆN LỰC ĐẠ HUOAI – TỔ CHỨC HOẠT ĐỒNG VÌ CỘNG ĐỒNG (09:07 - 23/06/2016)
   Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, nâng cao chất lượng dịch vụ (14:03 - 09/05/2016)

Đầu trang